足球队招聘工作人员时，我们将要求求职者拥有一定的足球相关知识和技能，并且有正确的职业观念。
首先，我们将要求求职者具有丰富的足球知识，了解足球比赛的规则、球员的能力和经验，以及各种足球运动技术。此外，还要求求职者能够掌握和理解足球运动的理论和实践，包括训练、比赛、战术、营养等。
其次，我们还会要求求职者具备正确的职业观念，包括尊重他人、负责任、具有团队合作精神等。为此，我们会要求求职者提供可靠的职业资料，以及其他可以证明其职业操守的记录。
最后，我们还会要求求职者具备良好的沟通能力，能够与球员、教练、管理者、赞助商等当事人有效沟通，以及能够与其他团队成员进行有效的协调和交流。
总之，招聘足球队工作人员时，我们将要求求职者拥有丰富的足球知识和技能，以及正确的职业观念和良好的沟通能力，以确保他们能够胜任工作，为足球队的发展带来更大的价值。
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